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    工作地点:上海上海市青浦区

    学历要求:本科

    薪资待遇:面议

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    1、负责制定澳门新濠天地赌场人事管理制度,设计人事管理工作程序,研究、分析并提出改进工作意见和建议;

    2、负责编制澳门新濠天地赌场员工需求计划及员工的招聘;

    3、负责澳门新濠天地赌场薪酬管理及绩效考核工作; 
    4、掌握国家劳动政策给澳门新濠天地赌场适时提供政策信息,保证用工政策合法性 。 
    5、拟订人事培训计划、内容、方法,并组织实施; 
    6、负责澳门新濠天地赌场会议管理工作,制定会议管理方案,并组织实施; 
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    要求:

    1.30岁以上,人力资源、行政管理、心理学、公共关系管理、或相关专业全日制本科及以上学历,5年以上相关管理经验;

    2.人力资源管理、行政管理理论扎实,经验丰富,熟悉人员招聘、绩效考核等工作流程; 
    3.有良好的沟通能力和语言表达能力,熟练运用各种常用办公软件(如Word, Excel, PowerPoint等); 
    4.对员工关系、企业文化等模块熟练掌握; 
    5.个性开朗,热情且亲和力佳,原则性强,作风正派,具备良好的职业操守和服务意识; 

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